早期人际关系学说的奠基人是

梅奥创立的什么学说是行为科学早期学说
　　早期行为科学理论的创始人，1928年参加了著名的霍桑试验，并提出了“人际关系学说”。霍桑试验是1924年11月至1932年5月在美国西方电器公司的霍桑工厂进行的一系列试验的总称，试验的最初目的是想验证一下物质条件对工作效率的影响，但结果出人意料，导致了人际关系学说的诞生。

行为科学管理理论的主要代表人物是谁
　　行为科学管理理论的主要代表人物包括梅奥、马斯洛、麦格雷戈、卢因、赫茨伯格等人。梅奥GeorgeEltonMayo，社会理论家和工业心理学家，人际关系学说的创始人。马斯洛AbrahamMaslow，美国社会心理学家，人本主义心理学的主要发起者，提出了需要层次论。麦格雷戈DouglasM。

人际关系理论包括哪些基本观点
　　梅奥GeorgeEltonMayo人际关系理论的创始人，是行为科学理论阶段20世纪30年代到60年代中各种层出不穷的理论研究的奠基之人，原籍澳。梅奥的人际关系理论的重要贡献主要有两个方面：一是发现了霍桑效应，即一切由“受注意了”引起的效应；二是创立了人际关系学说。

科学管理理论之父是梅奥的人际关系学说中指出工人是社会人而
　　#霍桑试验的研究结果否定了传统管理理论的对于人的假设，表明了工人不是被动的，孤立的个体，他们的行为不仅仅受工资的刺激，影响生产效率的最重要因素不是待遇和工作条件，而是工作中的人际关系。据此，梅奥提出了自己的观点，工人是&rdquo；社会人&rdquo；而不是&ldquo；经济人&rd。

行为科学管理理论的主要代表人物是谁
　　《自由和协作》等对行为科学管理理论有着重要贡献。乔治·梅奥是人际关系理论的创始人，通过霍桑实验揭开了作为组织中的人的行为研究的序幕，并为人际关系学说和行为科学的创立奠定了基础。道格拉斯·麦格雷戈则提出了著名的X-Y理论，对传统管理观点和人的特性看法提出了疑。

最早提出人际关系学说的管理学家是A法约尔B泰罗C梅奥D
　　正确答案：C

人际科学代表人物
　　人际关系学说最著名的代表人物有雨果孟斯特伯格，德国人，工业心理学的创始人之一。另一个是乔治埃尔顿梅约，美国人。

行为科学管理理论的主要代表人物是谁
　　行为科学管理理论的主要代表人物包括：梅奥：梅奥是人际关系学说的创始人，主持了著名的霍桑实验，揭开了作为组织中的人的行为研究的序幕，并为人际关系学说和行为科学的创立奠定了基础。麦格雷戈：麦格雷戈提出了X理论与Y理论，这两种理论对后来的管理实践产生了深远的影响。

古典管理理论的代表人物是
　　乔治·埃尔顿·梅奥是行为科学的奠基人，他主持进行了霍桑实验，霍桑实验的结果由梅奥于1933年正式发表，书名是《工业文明中的人的问题》，这标志着人际关系学说的建立。D项错误，赫伯特·西蒙是美国管理学家，当代西方管理理论中流派之一的管理决策理论的主要创始人。他结合科。

关系论主要代表人物
　　人际关系学说最著名的代表人物有雨果孟斯特伯格，德国人，工业心理学的创始人之一。另一个是乔治埃尔顿梅约，美国人。